در حال بارگذاری ...

چگونگی ساما‌ن‌‌دهی نیروی انسانی آموزش و پرورش در سال تحصیلی 1401-1400

تهران (پانا) - وزارت آموزش و پرورش، شیوه نامه سامان‌دهی نیروی انسانی در سال تحصیلی 1401-1400 را به ادارات کل آموزش و پرورش استان ها، ابلاغ کرد.

به گزارش مرکز اطلاع رسانی و روابط عمومی وزارت آموزش و پرورش، در راستای تحقق سیاست­های کمی و کیفی منابع انسانی وزارت آموزش و پرورش و با تأکید بر سامان­دهی بهینه منابع انسانی، ارتقای کمیت و کیفیت فعالیت‌های آموزشی و تربیتی و به منظور تمهید مقدمات برای شروع سال تحصیلی 1401-1400، از سوی وزارت آموزش و پرورش، «شیوه نامه سامان دهی نیروی انسانی»، به منظور اجرا به ادارت کل استان ابلاغ شد.

در این شیوه نامه توجه به نکات زیر ضروری ذکر شده است؛

مسئولیت اجرای مفاد مندرج در شیوه نامه برعهده مدیر کل آموزش و پرورش استان است.

راهبری برنامه‌ها پس از تصویب در کارگروه توسعه مدیریت استان، برعهده حوزه منابع انسانی است.

نظارت و ارزیابی برنامه در ستاد، از سوی معاونت برنامه ریزی و توسعه منابع، صورت خواهد پذیرفت.




مطالب مرتبط

برگزاری آزمون مجدد برای غایبان امتحانات حضوری

برگزاری آزمون مجدد برای غایبان امتحانات حضوری

تهران (پانا) - رئیس مرکز سنجش و پایش کیفیت آموزشی آموزش و پرورش گفت که از غایبان موجه امتحانات حضوری پایه نهم دو هفته بعد از آخرین امتحان و پایه دوازدهم در شهریور دوباره آزمون گرفته می‌شود.

|

نظرات کاربران